[채용] 시립중랑노인종합복지관 병설 중랑데이케어센터 사회복지사 채용

본문 바로가기
인재채용
인재채용 > 참여마당 > 인재채용

[채용] 시립중랑노인종합복지관 병설 중랑데이케어센터 사회복지사 채용

노인복지 분야 전문가로 함께 성장할 실력과 성품을 겸비한 여러분의 많은 지원 바랍니다. 


2023년 1월 4일 


중랑데이케어센터장


1. 채용내용 및 자격


1) 채용분야  및 직위 : 사회복지사 5급 (정규직)


2) 근무지 : 서울시립중랑노인종합복지관 병설 중랑데이케어센터


3) 채용인원 및 근로형태 : 1명 (정규직)


*본 채용의 수습 기간은 3개월로써 수습 기간의 근무평가(재평가) 시행


(수습 기간 평가를 통해 근무 성적 불량 또는 중대 결격사유가 있는 경우 임용취소 가능)



4) 지원자격


① 공통자격


- 응시연령, 성별 제한 없음. (단 본 기관의 운영규정 상, 정년[만 60세]을 초과하지 않는 자)


- 다음의 결격사유에 해당하지 않는 자.


◦ 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되는 자


   (법 제35조의 2제2항)


◦ 채용신체검사에 부적격 판정을 받은 자


◦ 범죄 및 성폭력 범죄, 노인/장애인 학대 관련 범죄 조회 시 결격사유가 없는 자 


   ※ 상기 내용에 어느 하나라도 결격사유에 해당하면 합격 및 고용(임용)을 취소할 수 있음



② 응시자격 


- 사회복지사 자격증 소지자


- 신입/경력 모두 지원 가능

- 컴퓨터 활용(한글 워드, 엑셀, 파워포인트 등)이 능숙한 자


- 어르신에게 친절하고 봉사정신이 투철한 자


- 프로그램 기획과 업무수행 중 문제해결 능력이 있는 자


- 본 복지관의 인재상 (성숙한 인격과 탁월한 능력을 겸비한 사회복지실천전문가)에 부합한 자


5) 채용직무 : 데이케어센터 복지업무 전반


6) 급여수준 : 서울시 노인종합복지관 종사자 인건비 기준 준용


7) 근무(예정)일 : 2023년 2월 1일(기관 및 업무 상황에 따라 조정될 수 있음.)



2. 채용절차 및 방법


1) 채용절차 : 서류심사→ 면접심사 → 증빙서류 등록심사→최종합격


(각 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여)


 - 서류심사


□ 심사내용 : 자격 요건, 지원서류 심사


□ 합격자 기준 : 고득점자순으로 채용인원의 6배수 이내 선발 (단, 서류심사 평균 점수 70점 이상인 경우만 합격), 동점자가 있는 경우 6배수 이상이어도 모두 합격


 - 면접심사


□ 응시대상 : 서류심사 합격자


□ 합격자 기준 : 최고 득점자부터 채용인원수 이내 선발, 동점자인 경우 데이케어센터 근무경험자 합격


 (심사점수 평균점수가 70점 미만이면 득점 순서와 상관없이 불합격 처리) 


 - 증빙서류 등록심사


□ 응시대상 : 면접심사 합격자


□ 합격자 기준 : 최종 면접합격자 발표 후 7일 이내 해당하는 증빙서류를 제출해야 하며, 자격 미소지, 제출 지연 혹은 미제출 시 불합격 처리



2) 진행일정


① 채용공고 및 입사지원서 접수 : 2023. 1. 4.(수) ~ 2023. 1. 19.(목) 18시까지


- 접수 마감은 원서접수처 이메일에 나타난 시간을 기준으로 마감 시간 이내로 함.


② 서류심사 합격자 발표 : 2023.1.20.(금) 복지관 홈페이지 인재채용 게시판 공지 


③ 면접 : 추후 세부일정 복지관 홈페이지 인재채용 게시판 공지


 - 준비사항 : 응시자는 신분증 (주민등록증, 운전면허증, 여권 중1개), 필기도구를 소지하고, 면접심사 시작 전 까지 면접 대기 장소 입실



④ 증빙서류 등록심사


- 응시대상 : 면접 심사 합격자 


- 심사서류 : 사회복지사 자격증(사본), 범죄경력 및 노인·장애인학대범죄경력 조회동의서, 채용신체검사서, 주민등록초본(남자의 경우 군 경력 확인용 병역사항 표시), 주민등록등본(주민등록번호 13자리 표시), 최종학력 졸업증명서, 경력증명서 (해당자), 개인정보동의서(기관양식)


(단, 채용 관련 업무에 필요할 경우 추가 자료를 제출 할 수 있음.) 


- 심사서류는 원본을 원칙으로 하며, 자격증이면 원본을 복지관에서 확인한 후 사본을 제출할 수 있음. 


(단, 채용 관련 업무에 필요할 경우 추가 자료를 제출 할 수 있음.)


 ※ 심사서류는 원본을 원칙으로 하며, 자격증이면 원본을 복지관에서 확인한 후 사본을 제출할 수 있음. 


⑤ 최종합격자 발표 


 - 발표방법 : 추후 홈페이지 인재채용 게시판 공지


 - 합격대상 : 증빙서류에 이상이 없고, 지원자격에 결격사유가 없는 경우 선발



3. 제출서류 


1) 입사지원서(개인 정보동의서 포함) 1부(반드시 채용사이트에 게시된 첨부 파일(양식) 사용) 


*지정된 양식 미사용 시 서류 접수가 안 됨. 


2) 입사지원서 이외 증빙서류는 면접심사 최종합격자만 제출하며, 입사지원서를 제출할 때에는 제출하지 않음. 



4. 원서접수방법 


1) 접수방법: 이메일만 접수(girlmuse@hanmail.net) * 우편 또는 방문접수 불가 


- 입사지원서(자기소개서 포함)를 HWP(아래 한글) 또는 그림 파일(JPG, GIF, PNG), PDF 파일 형태로 이메일에 첨부하여 제출. 


- 입사지원서, 입사지원서 작성 및 제출 시 주의사항, 입사지원자 개인정보 수집 및 이용 동의서 등 서명․날인이 필요한 서류는 반드시 해당 서류에 서명․날인을 해서 제출. 


2) 지원서 이메일 제목 작성방법 


- 입사 지원 메일의 제목은 “입사지원서_성명(사회복지사)” 순으로 메일 제목을 작성할 것. 


*작성 예 : 입사지원서_홍길동(사회복지사) 


3) 문의 : 서울시립중랑노인종합복지관 하수현 부장 (☎ 070-4341-5833) 


5. 특전 및 복지혜택


1) 직원 단체상해보험 혜택 (본인, 배우자, 자녀) 


- 상해/질병 사망 시 본인/배우자(2~5천만원), 암 진단 시 본인/배우자(2천만원)  


- 재해/질병/출산 시 전 가족 본인 부담금(입원, 치료비)의 90% 지원(1천만원)  


2) 매년 직원 종합건강검진 (40세 이상은 부부) 


3) 선택적 복리후생 시스템(이랜드그룹 복지몰=카페테리아식/1년 만근시점부터) 


- 매년 2차례 복지 포인트 지급(60~120만원) 


4) 본인 및 직계가족 경조사비용 및 장례물품 지원 


5) 매년 우수직원 포상 및 해외연수  


※ 위의 특전 및 복지혜택 내용은 정규직에 한하며, 기관의 사정에 따라 변경될 수 있음. 


6. 지원자 유의사항  


1) 채용공고 안내문 미숙지, 지원서 기재 착오 및 누락, 연락 불가능, 중복지원, 미자격자 지원, 서류 접수 미확인, 채용공고 및 변경공지 내용 미숙지 등으로 초래되는 불이익은 모두 당사자 부담으로 하며, 응시자가 제출한 모든 서류에 대해 발급기관의 확인을 거칠 예정임.(응시자의 부정합격 확인 시 합격된 다음이라도 채용을 취소함) 


2) 경력 사항 기재 시 실제 경력의 누락이 없도록 경력증명 발급이 가능한 경력은 모두 기재해 주시기 바람. 


3) 「채용절차의 공정화에 관한 법」 제11조제1항에 근거하여 이메일로 접수된 채용서류는 반환되지 않으며, 제출 서류 중 기재된 내용이 다를 경우 합격을 취소하거나 채용(임용)을 무효로 함. 


4) 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 관계 법령에 따라 범죄경력조회 및 채용신체검사, 제출서류 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우는 합격이 취소될 수 있음. 


5) 채용 합격자가 없을 경우(적격자가 없거나 응시자가 없을 시)재공고 할 수 있으며, 공고문의 내용이 사정으로 변경될 때는 변경사항을 시립중랑노인종합복지관 홈페이지 인재채용 게시판에 공고함. 


(다만 변경된 공고내용에 대해서 확인의 책임은 응시자에게 있으며 개별적으로 안내하지 않음.) 


6) 입사지원서 및 개인정보 수집 및 동의서 성명 기재 및 확인란에 반드시 서명하여 제출하여 주시기 바람.


7) 블라인드 채용을 위하여 작성 시 연령, 성별, 출신지역, 출신학교 등이 노출되지 않도록 주의를 바라며, 노출 시 불합격 등의 불이익이 발생할 수 있음. 


8) 채용인원 및 단계별 전형내용, 일정은 데이케어센터 내부 사정으로 변경될 수 있습니다. 


9) 최종합격자의 입사 포기 또는 제출서류 허위사실 판명, 신원조회 결과 부적격 판정, 지원자격 미달 시 합격을 취소하며 예비합격자(차순위자)를 최종합격 처리할 수 있음.

0 Comments
제목